訓練政策

訓練政策

本處依照國內外各產業與就業市場發展現況，並參考勞動力發展署各年度各職能分析結果，並且配合本校未來願景、使命及目標來規劃各項職業訓練課程，培育優良的專業人才，提升受訓學員專業職能，促進就業機會及拓展個人生涯管道。

本處針對訓練目標需求，制訂內部作業標準化流程（SOP）暨訓練品質管理手冊作為本處之指導方針，並依照此方針徹底執行，且透過網路露出、報章媒體、政府資源、簡訊發送、相關電子媒體等管道，對外宣導本部訓練政策。

訓練發展

本處訓練發展政策之實施，主要以校內豐沛的教學資源，結合各專家學者之經驗，發展業界所需之職能需求在職或職前訓練，同時，也開設一般民眾可參與的社區生活教學課程。本校除擔負學術研究之責，也擔負與業界廠商相互產學合作之責任，其目標如下：

1. 配合政府之產業政策，開設業界需求相關課程以達到產學訓合一之目標。

2. 配合公私營業界需求，開設委訓相關課程。

3. 配合各工（公）會之需求，培養所需之訓練課程。

4. 配合社區民眾之需求，開設相關課程。

對外宣傳及揭露管道

1. 公告於本部全球資訊網

2. 不定期刊登於各大報紙。

3. 透過本校每月電子報與移動式媒體資訊。

4. 透過校內外公告及e-mail公告周知。

5. 以簡訊或電子郵件方式，將課程資訊傳達給現有學員或校友知悉。

6. 透過本中心專屬facebook網站公告。